Задачи:
1. Выполнение плана продаж вверенным подразделением.
2. Контроль работы торговых представителей.
3. Полевые обучения торговых представителей.
4. Проведение переговоров в крупных торговых точках на вверенной территории.
5. Расширение ассортиментной матрицы.
6. Отчетность.
Требования:
1. Готовность к переезду!
2. Успешный опыт продаж от 2х лет; отличное знание техники продаж, способов продвижения товаров.
3. Навыки управления командой; наличие лидерских качеств, коммуникабельность.
4. Нацеленность на результат.
5. Желание карьерного роста.
Условия:
1. Заработная плата 30 000 -40 000 ( оклад+бонусы+%)
2. Компенсация переезда, ГСМ и сотовой связи.
3. Официальное трудоустройство и соцпакет по ТК РФ.
4. Возможность построить карьеру в крупной компании.
5. Предусмотрено корпоративное обучение.
